MODELO DE CLÁUSULA

Se valorará hasta con X puntos a la persona, empresa o entidad concurrente que acrediten disponer o hallarse en la situación,  o bien se comprometan a adoptar alguna de las medidas o actuaciones siguientes: 

 

CVS 1. FINALIDAD SOCIAL.

Que en la escritura fundacional o en los estatutos de la entidad figure como finalidad de la misma idéntico objetivo e interés público de tipo social que el objeto de la subvención.

 

CVS 2. ARRAIGO LOCAL.

2.1. Que la persona o entidad se encuentre domiciliada o empadronada en la localidad.

2.2. Que la persona o empresa se encuentre domiciliada o empadronada en la localidad con un antigüedad no inferior a 5 años.

2.3. Por el compromiso de que al menos el 90% de las personas beneficiarias o usuarias del proyecto o actividad a subvencionar serán vecinos y vecinas de la localidad.

2.4. Por disponer o comprometerse a disponer de un local o sede social en la localidad para la gestión y ejecución del proyecto o actividad, y para la atención a las personas usuarias o beneficiarias.

2.5. Por la realización de actividades en los últimos tres años cuyo contenido y finalidad coincida con el objeto de la presente convocatoria y hayan sido realizados en la propia localidad. 

2.6. Por componerse la entidad de al menos un 90% de personas socias o usuarias empadronadas en la localidad.

 

CVS 3. CALIDAD DEL EMPLEO.

3.1. Por acreditar que en los últimos tres años la media de plantilla indefinida de la empresa o entidad ha sido superior al 75%.

O por comprometerse a que en la ejecución del proyecto o actividad, al menos el 75% de los trabajadores y trabajadoras tendrán contrato indefinido.

3.2. Por el compromiso de mejorar a toda la plantilla de la empresa o entidad las condiciones laborales y salariales que superen lo dispuesto en el Estatuto de los Trabajadores/as, o en el convenio colectivo sectorial y territorial, o en su caso de empresa, y se comprometa a aplicarlas al personal que ejecutará el contrato.

3.3. Por el compromiso de diseñar e impartir formación de al menos X horas anuales, relacionada con la prestación de la actividad o proyecto a las personas que se adscribirán a la prestación del mismo.

3.4. Por la conversión de cada contrato a jornada parcial (igual o inferior a 20 horas semanales) en contratos a jornada completa (igual o superior a 35 horas semanales).

3.5. Por el compromiso de mantener durante toda la ejecución del proyecto o actividad subvencionada los puestos de trabajo señalados en la propuesta técnica y a no minorar unilateralmente sus condiciones laborales, así como a aplicar las mejoras sobre legislación laboral básica aplicable que corresponda en cada momento a las personas trabajadoras adscritas al proyecto en función del convenio del sector que sea aplicable al presentar al oferta.

 

CVS 4. DISCAPACIDAD E INSERCIÓN SOCIOLABORAL.

X puntos por la contratación de cada persona con discapacidad o en situación o riesgo de exclusión social conforme a los siguientes perfiles:

  • Las personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
  • Las personas con perfiles señalados en la Ley 44/2007, de 13 de diciembre, para la regulación de Empresas de Inserción.
  • Las personas con dificultades de acceso al mercado laboral, conforme al Real Decreto Legislativo 3/2015, de 23 de octubre.

 

CVS 5. CREACION DE EMPLEO EN LA LOCALIDAD

Se valorará con x puntos por cada persona (desempleadas o no, a determinar) empadronadas en la localidad, que la empresa o entidad se comprometa a contratar para la ejecución del proyecto o actividad.

 

CVS 6. VALOR SOCIAL AÑADIDO.

CVS 6.1. Participación.  X puntos a las empresas que en su propuesta técnica detallen la aplicación de metodologías y mecanismos de participación en el diseño, la ejecución y la evaluación del proyecto de las personas o agentes implicados (sean públicos o privados), las personas profesionales, o las personas o usuarias o beneficiarias del servicio.

CVS 6.2. Trabajo en red. Se valorará con X puntos a las empresas o entidades que en su propuesta técnica aporten el compromiso concreto de participación nominal en redes de trabajo o la suscripción de acuerdos de colaboración con entidades públicas o con el tejido asociativo local en acciones de interés social y comunitario.

CVS 6.3. Sensibilización. Se valorará hasta con X puntos a las empresas o entidades que en su propuesta técnica detallen las actividades de información, formación o sensibilización social complementarias al proyecto o actividad a subvencionar dirigidas a los vecinos y vecinas de la localidad y/o a las personas socias de la entidad o empresa.

CVS. 6.4. Subcontratación de entidades sociales. Se valorará hasta con X puntos a las empresas o entidades que se comprometan a subcontratar la realización de acciones de la subvención, por importe no inferior al 5% de la misma, con Empresas de Inserción, o Centros Especiales de Empleo de Iniciativa Social, o empresas o entidades de economía social. 

CVS 6.5. Ausencia de ánimo de lucro. Por la acreditación de carecer de ánimo de lucro y que todos sus ingresos o beneficios se reinvierten en la finalidad social que constituye el objeto de la presente convocatoria.

 

CVS 7. CONTRATACIÓN DE EMPRESAS DE LA LOCALIDAD.

Se valorará hasta con X puntos a las empresas o entidades que se comprometan a subcontratar la realización de acciones de la subvención, por importe no inferior al 5% de la misma, con empresas cuyo domicilio social sea el de la propia localidad. 

 

CVS 8. PERSONAS BENEFICIARIAS.

CVS 8.1. Se valorará hasta con X puntos por el compromiso y posterior acreditación que entre las personas beneficiarias del proyecto o actividad subvencionada habrá un número o porcentaje de personas vulnerables, por ejemplo personas con discapacidad, personas inmigrantes, o personas en situación o riesgo de exclusión social.

CVS 8.1. Se valorará hasta con X puntos por incorporar la integración social de manera transversal en la memoria técnica para la prestación de la actividad o proyecto:

  • Atención especial a personas y colectivos vulnerables o marginados.
  • Consideración de la desigualdad social en el diagnóstico del proyecto, en sus objetivos y en las actividades previstas.
  • Compromiso de presentar una memoria final sobre las actuaciones y resultados de integración social en el proyecto o actividad, y con datos de personas beneficiarias de la actividad subvencionada.

CVS 9. CLÁUSULAS LINGÜÍSTICAS.

Se valorará hasta con x puntos sobre el total del baremo a las entidades concurrentes que se comprometan a prestar el proyecto o actividad subvencionada conforme a los siguientes subcriterios:

1. X puntos por el compromiso de entregar toda la documentación técnica y los trabajos relacionados con la subvención y a utilizar en toda las comunicaciones con el Ayuntamiento el euskera y el castellano de manera bilingüe y de forma equilibrada.

2. X puntos por el compromiso de utilizar medios bilingües, en euskera y castellano, y de forma equilibrada en la prestación de servicios, la atención al público, en las actuaciones y la documentación dirigidas a terceras personas, la cartelería y rotulación, las comunicaciones por megafonía, las instrucciones y manuales de uso, y las comunicaciones y las notificaciones dirigidas a personas físicas o jurídicas.

3. X puntos por el compromiso y la posterior acreditación de que dispone de personal con la titulación y competencia lingüística suficiente para prestar el servicio o ejecutar el proyecto subvencionado tanto en castellano como en euskera, y a atender a las personas usuarias o beneficiarias en la lengua co-oficial que elijan. 

VERIFICADORES ASOCIADOS A CAS

Verificador asociado CVS 1. FINALIDAD SOCIAL.

Copia de los estatutos y/o la escritura pública fundacional.

 

Verificadores asociados CVS 2. ARRAIGO LOCAL.

CVS 2.1. y CVS 2.2 Certificado de empadronamiento, en su caso con indicación de antigüedad.

CVS 2.3. Con carácter anual se deberá aportar una declaración con el número total de personas usuarias o beneficiarias de la actividad, con indicación del número y porcentaje de vecinos y vecinas de la localidad.

CVS 2.4. Copia de hoja catastral o del contrato de arrendamiento acreditativa de disponer de la propiedad o el uso del local. Y declaración responsable manifestando el uso del mismo para la prestación del proyecto o actividad subvencionada.

CVS 2.5.  Acreditación mediante facturas, certificaciones específicas, o contratos de trabajo, mercantiles o profesionales de la experiencia acreditada de al menos tres años y por importe de xxx euros en actividades o proyectos directamente con la actividad a subvencionar.

CVS 2.6. Certificación con la declaración nominal del número de personas socias e indicación del número y porcentaje de vecinos y vecinas de la localidad.

 

 Verificadores asociados CVS 3. CALIDAD EN EL EMPLEO.

CVS 3.1. Declaración jurada manifestando que la media de plantilla indefinida de la empresa o entidad ha sido superior al 75%. E informe ITA de la Seguridad Social de los tres últimos años o del periodo correspondiente indicativo de las personas trabajadoras y las bases de cotización.

CVS 3.2. Declaración jurada manifestando con concreción las mejoras laborales aplicadas y las personas beneficiadas. E informe ITA de la Seguridad Social correspondiente al periodo anterior y al periodo posterior a la aplicación de las mejoras, señalando jornada laboral, tipología del contrato, condiciones salariales y categoría profesional.

CVS 3.3. Certificado expedido por la persona o empresa formadora, con indicación de contenidos, personal docente, personas asistentes y duración de la misma. De forma añadida se aportará la hoja de asistencia firmada por las personas asistentes.

CVS 3.4. Declaración jurada sobre las condiciones laborales concretas de la persona o personas contratadas a las que se ha ampliado su jornada laboral. E informe certificado emitido por la Seguridad Social indicativo de las personas trabajadoras y las bases de cotización correspondiente al periodo anterior y al periodo posterior a la conversión de los contratos.

CVS 3.5. En el plazo de dos meses tras la formalización del contrato, la empresa adjudicataria deberá aportar:

• Declaración jurada de la relación nominal y el número de personas adscritas a la ejecución del contrato, con indicación de la jornada, y la tipología del contrato (indefinido, duración determinada, o socios/as de empresas de economía social).

• Informe ITA (Informe de Trabajadores en Alta, emitido por la Seguridad Social) e informe certificado emitido por la Seguridad Social indicativo de las personas trabajadoras, la antigüedad en la empresa y las bases de cotización.

• En su caso, se podrá requerir una copia de los TC1 y TC2 de la empresa, así como copia de los contratos de trabajo en modelo estandarizado del Servicio Público Estatal de Empleo.

Verificador asociado CVS 4. INSERCION SOCIOLABORAL.

  • Declaración jurada del número y/o porcentaje de personas con dificultades de acceso al empleo sobre el total de la plantilla, y comparativa con el compromiso manifestado en la propuesta técnica.
  • Certificación de servicios públicos, acreditativa de la situación de desventaja laboral, o cualquier otra documentación pertinente que acredite la situación de dificultad en el mercado laboral de la plantilla contratada.
  • En el caso de personas con discapacidad se deberá adjuntar copia del certificado de discapacidad (previo consentimiento y cumplimiento de la Ley de Protección de datos de carácter personal).

Verificador asociado CVS 5. CREACIÓN DE EMPLEO EN LA LOCALIDAD.

Declaración jurada con indicación de las personas contratadas, e informe ITA de la Seguridad Social correspondiente al periodo anterior y al periodo posterior a su contratación. En su caso, se podrá requerir una copia de los TC1 y TC2 de la empresa, así como copia de los contratos de trabajo en modelo estandarizado del Servicio Público de Empleo.

 

Verificadores asociados CVS 6. CALIDAD SOCIAL.

CVS 6.1. Participación. Junto a la memoria y la justificación final se aportará un informe de los mecanismos de participación aplicados, las personas participantes, las acciones que se han desarrollado y una breve evaluación de su impacto.

CVS 6.2. Trabajo en red. Se deberá aportar una certificación expedida por cada entidad pública o privada que haya colaborado en el proyecto, con indicación de su aportación, acciones específicas realizadas y medios puestos a disposición de la actividad subvencionada.

CVS 6.3. Sensibilización. Junto a la memoria y la justificación final se aportará un informe de las acciones de formación, información o sensibilización realizas, indicando contenidos, objetivos, fechas y personas asistentes o beneficiarias.

CVS 6.4. Subcontratación de entidades sociales. Copia del contrato mercantil, o factura, con indicación del Centro Especial de Empleo, Empresa de Inserción o empresa de economía social subcontratada, e inclusivo del concepto detallado, importe económico y fechas de ejecución.

CVS 6.5. Ausencia de ánimo de lucro. Escritura pública de constitución o de acuerdo social, y copia de los estatutos, figurando de manera fehaciente la ausencia de ánimo de lucro.

Verificador asociado CVS 7. CONTRATACIÓN DE EMPRESAS LOCALES.

Copia de los contratos mercantiles o facturas, así como certificación pública de IAE acreditativa de domicilio social, o certificación de la Hacienda Foral acreditativa de domicilio fiscal.

 

Verificadores asociados CVS 8. PERSONAS BENEFICIARIAS.

CVS 8.1. Listado numérico no nominal de personas beneficiarias en situación vulnerable. Y en casos concretos se podrá requerir  certificados de discapacidad, o informe de servicios públicos sociales acreditativo de la situación de desventaja social de las personas beneficiarias (previo consentimiento y cumplimiento de la Ley de Protección de datos de carácter personal).

CVS 8.2. La empresa o entidad deberá aportar una memoria técnica con los siguientes contenidos:

1. Diagnóstico previo relativo a la necesidad de integrar de manera transversal la integración social en el marco de la prestación.

2. Actuaciones correctoras diseñadas y efectivamente aplicadas.

3. Evaluación del impacto de las actuaciones y listado de personas beneficiarias de la prestación.

Verificadores asociados a CVS 9. CLÁUSULAS LINGÜÍSTICAS.

Con carácter anual se deberá presentar una relación listada y una copia en soporte informático de toda la publicidad, rotulación, anuncios, cartelería y cuanta documentación o materiales escritos o gráficos utilizados.

En el plazo de dos meses desde la concesión de la subvención, la empresa o entidad deberá aportar una relación nominal del personal con título oficial de euskera, y una copia de dicha titulación.